>  > 

与98岁的妈妈做养老“搭子”的日子|人间事儿·人生四时④

 小编点评🍂
🕵♡❚浙江大学发情况通报,制定社区公约,打造“人宠友好”家园,这个社区有妙招,日本对台湾人的强大吸引力

[网连中国]各地多措防暑降温 守护群众平稳度夏最新版截图

“医养康养结合”,《京津冀养老服务协同发展的三河方案》发布截图撒落在大地的星辰:近六千处,一处也不能掉队截图创造会让你心生喜悦|🥫阅读罐头(11月刊)截图梅荣政:论“第二个结合”的必要性可能性及其创新性贡献截图北京警方持续推进“冬季行动”截图

牛宝体育入口

12月23日,澎湃新闻(www.thepaper.cn)从江苏省人社厅官网获悉,省委组织部、省人社厅近日印发关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知,对改进和规范事业单位招聘提出新要求牛宝体育入口,规定严禁借“人才引进”等名义搞“绕道进人”、不得自行制定面向特定人员的专项招聘(定向招聘)或加分等倾斜政策,不得随意扩大国家规定的倾斜政策范围。

通知提到,严禁借“人才引进”等名义违反事业单位公开招聘规定搞“绕道进人”。开展“校园招聘”“现场招聘”、专项招聘(定向招聘),以及采用直接考察方式招聘高层次人才和紧缺专业人才等,均应履行招聘方案备案程序,面向社会公开发布招聘信息,接受所有符合条件的人员报名应聘。同时接受网上报名和现场报名的,对通过资格审查的应聘人员一并组织考试考核。招聘本科及以下学历和技工院校技师班以下的应届毕业生,原则上应当组织笔试。在招聘公告和实际操作中,不得将毕业院校、国(境)外学习经历、学习方式作为限制性条件。

通知还明确,不得自行制定面向特定人员的专项招聘(定向招聘)或加分等倾斜政策,不得随意扩大国家规定的倾斜政策范围。存在以上情形的,应停止执行或按国家规定予以调整,同时稳妥做好政策衔接过渡。自行制定的倾斜政策,确有必要继续实施的,应按程序经省级事业单位人事综合管理部门审核,报中央事业单位人事综合管理部门同意后实施。


@联系我们
-应用内反馈:「我」-「右上角菜单」-「设置」-「反馈与帮助」
客户24小时在线服务

中国荒漠化防治国际合作成果亮相COP162024更新内容

运用全新的功能,让使用更加安全便捷
更多 

网友评论更多

  • 665索固锦o

    谢锋:中美关系存在三大确定因素📡🚓

    2024/12/23  推荐

    187****2371 回复 184****1660:马俊清:企业有义务大力宣传节能门窗的重要性🚴来自太仓

    187****6497 回复 184****8688:陆军某旅更新理念提升机关服务水平😹来自莱州

    157****306:按最下面的历史版本♩⛰来自松原

    更多回复
  • 5065幸琦山534

    蹦床女神曾表示非他不嫁,却在一年后宣布分手,今29岁仍单身!⚃🐑

    2024/12/22  推荐

    永久VIP:天津女排3比1巴西海滩🥡来自常州

    158****3602:霍启刚公布调查结果:她已解约🕐来自大连

    158****5721 回复 666👫:零容忍惩治“蝇贪蚁腐”➣来自沭阳

    更多回复
  • 253高茂寒cc

    青海依托国际冰壶赛大力发展冰雪运动💳🔥

    2024/12/21  不推荐

    柯凡波mp:被同学抱摔艺考女生本有望进全省前三✇

    186****2906 回复 159****9792:第110期 - 偷懒爱好者周刊 24/11/27📲

相关专题

最新专题